Publics concernés Le contrat de professionnalisation est un contrat de formation en alternance avec une entreprise. Il s'adresse aux personnes suivantes: aux jeunes âgés de 16 à 25 ans révolus afin de compléter leur formation initiale; aux demandeurs d'emploi âgés de plus de 26 ans. Modalités du contrat Le contrat de professionnalisation peut être conclu dans le cadre d'un CDD ou d'un CDI. Quelle que soit la forme du contrat (à durée déterminée ou CDI), le contrat peut comporter une période d'essai qui doit être mentionnée dans le contrat de professionnalisation; cette période d'essai répond au régime prévu par le Code du travail selon le cas pour un CDD ou pour un CDI. Le titulaire d'un contrat de professionnalisation est un salarié à part entière. À ce titre, les lois, les règlements et la convention collective lui sont applicables dans les mêmes conditions qu'aux autres salariés, dans la mesure où leurs dispositions ne sont pas incompatibles avec les exigences de leur formation. La rémunération Le salarie varie en fonction de l'âge du candidat et de son niveau de formation initial.
Pour les salariés de 45 ans et plus: exonération des cotisations patronales d'assurances sociales (assurance maladie, maternité, invalidité, vieillesse-décès) et d'allocations familiales. Pour l'embauche d'un demandeur d'emploi de 45 ans et plus: aide spécifique de Pôle emploi de 2 000 € pour un temps plein. Pour l'embauche d'un demandeur d'emploi de 26 ans et plus: aide forfaitaire de Pôle emploi dans la limite de 2 000 €. Pour l'embauche de personnes en situation de handicap: aides spécifiques versées par l'AGEFIPH (Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées) pouvant aller jusqu'à 4 000 €. L'aide forfaitaire versée par Pôle emploi pour les 45 ans et plus, peut être cumulée avec celle des 26 ans et plus, pour attendre un montant de 4 000 €. Consultez le portail de l'alternance Le contrat de professionnalisation est établi à l'aide du Cerfa EJ20. Une notice est mise à la disposition des employeurs pour les informer du déroulement de la procédure et pour les aider à compléter les rubriques du Cerfa.
Début souhaité: rentrée 2022 en contrat d'apprentissage sur 12 mois. A... Saint-Georges-de-Montaigu, 85600 Conseiller en vente électricité/confort (H/F) Votre agence POLYGONE intérim, recrute pour l'un de ses clients spécialisé en grande surface de bricolage... Armée de Terre française La Roche-sur-Yon, Vendée... nous et Ensemble allons de l'avant! Vous intégrez une entreprise de vente de produits sportifs. Vous aurez pour missions: - Assurer l'accueil et...... matériaux de construction et de rénovation et fait de la dimension conseil- vente le coeur de son activité. VM c'est 986 collaborateurs, un CA 2020 de 337... Saint-Gilles-Croix-de-Vie, 85800... un BAC+3 DCG DIPLÔME DE COMPTABILITÉ GESTION Alternance / Contrat de Professionnalisation parcours sur 2 ans après BTS CG en partenariat avec notre école... Professionnelle Réceptionnaire Après- vente, soit une équivalence Bac +2....... services. Début souhaité: rentrée 2022 en contrat d'apprentissage sur 12 mois. La Roche-sur-Yon, Vendée
Métier du Commerce et de la Vente, en contrat d'apprentissage. Vous... La Roche-sur-Yon, Vendée 1 725 € Description du poste Votre spécialité consiste à encadrer au quotidien une section ou un peloton (15 à 30 combattants) dans le domaine d'emploi pour... Armée de Terre française La Roche-sur-Yon, Vendée 1 750 €... mettons toute notre expertise terrain au service du développement des ventes et de la valorisation des marques et produits de nos clients, et ce depuis... Les Sables-d'Olonne, Vendée... recherche dans le cadre de son développement au national, ses Animateurs de vente en transaction immobilière, véritables ambassadeurs de l'offre 360°. Le... -vous pour postuler? Clara Automobiles recrute: 1 Secrétaire Après- Vente H/F CDD de 3 mois - Basé à LUCON (85) Alexandre, votre responsable...... ses clients spécialisé en grande surface de bricolage, un CONSEILLER EN VENTE H/F pour le rayon Electricité/confort/ plomberie. Le poste: Vous... Professionnelle Réceptionnaire Après- vente, soit une équivalence Bac+2.......
La rémunération varie en fonction du niveau de la formation initiale et de l'âge de la personne. VAE DEAS VAE: Validation des Acquis de l'Expérience La validation des acquis de l'expérience (VAE) permet, à toute personne engagée dans la vie active, d'obtenir une certification professionnelle par la validation de son expérience acquise dans le cadre d'une activité professionnelle et/ou extra-professionnelle. La certification – qui peut être un diplôme ou un titre à finalité professionnelle ou un certificat de qualification professionnelle doit être inscrite au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP). FAIRE UNE VAE Conditions d'accès à la VAE Conditions d'accès: Depuis le 1er octobre 2017, afin que la demande de VAE pour le DEAES soit recevable, il faut justifier d'au moins un an équivalent temps plein d'exercice professionnel au cours des 10 dernières années, pas forcément en continu.
Quel que soit le contrat que vous cherchez: CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant...... travaillons sur la recherche et l'évaluation de profils de tous niveaux en contrats CDI, CDD, & Intérim. Chaque consultant est spécialisé sur une ligne...... alors envoyez-nous votre candidature! Le poste est à pourvoir rapidement, contrat en intérimContrat à temps plein en journée normale (amplitude horaire...... Quel que soit le contrat que vous cherchez: CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant...