Pour un poste d'assistant marketing dans la grande consommation (Coca-Cola, Procter&Gamble…), vous serez au contraire davantage jugé sur l'originalité de votre propos. 9. Interrogez le recruteur sur votre mission " Quelle sera ma mission si je suis embauché? " "Dans le feu de l'action, trop de candidats oublient de poser cette question-clé! " déplore Cécile Perrier. Si, en fin d'entretien, vous ne connaissez toujours pas la nature exacte des tâches qui vous seront confiées, c'est peut-être parce que le recruteur a voulu vous laisser l'initiative de l'interroger afin de tester votre intérêt et votre motivation pour le poste. Comment demander une alternance au telephone portable. Il pourra sérieusement vous demander si le poste vous intéresse vraiment. 10. Gardez le contact après l'entretien Dès le lendemain de votre entretien de recrutement, envoyez un courriel à votre interlocuteur. Remerciez-le de vous avoir reçu. Rappelez-lui votre motivation pour ce poste. "Éventuellement, faites ressortir une anecdote, une information qui vous a marqué durant cet entretien, suggère Cécile Perrier.
Je reste à votre disposition pour tout complément d'information. Bien à vous Kevin Durant Mail de demande d'alternance pour un poste de commercial Madame Rose, Je me permets d'entrer en contact avec aujourd'hui dans le cadre de ma recherche de contrat en alternance. Je prépare un BTS Action Commerciale et je souhaiterai le faire en partie en entreprise. Il me paraît évident qu'il n'y a pas mieux que le travail sur le terrain pour progresser rapidement. Je sais que votre entreprise de téléphonie dispose d'un grand service commercial ce qui m'incite à entrer en contact avec vous aujourd'hui. Mon alternance s'organise une semaine sur deux en entreprise et une semaine à l'école (je vous joins le descriptif de la formation). Comment demander une alternance au téléphone. Idéalement, il faudrait que je rejoigne vos effectifs en janvier. J'ai déjà eu l'occasion de travailler auprès de clients lors d'emplois d'été dans la grande distribution; de ce fait, je pense pouvoir apporter dès les premiers jours de mon embauche. Je reste à votre disposition pour plus de précisions si nécessaire.
Bien cordialement Fabien Dupond Mail de demande d'alternance pour un poste de développeur/programmeur Monsieur Jobs, Passionné d'informatique, je rejoins cette année une formation de niveau Bac+2 pour devenir développeur. Dans ce cadre, je suis à la recherche d'une entreprise qui pourra me permettre d'acquérir les connaissances pratiques en complément de celles apprises à l'école. Je sais que votre structure est à la pointe ce qui m'incite naturellement à vous contacter aujourd'hui. Parler au téléphone : comment bien s'exprimer - Ooreka. Pour vous donner le maximum d'informations, je joins à ce message le détail de ma formation théorique. Au-delà des aides dont vous pourrez bénéficier en embauchant un jeune en alternance, vous pourrez aussi bénéficier des compétences d'une personne particulièrement motivée pour réussir. Dans le cadre de mon alternance, je pourrai être présent en entreprise toutes les semaines du lundi au mercredi. Je vous remercie vivement de votre attention et reste à votre disposition pour vous exposer mon projet professionnel plus en détail.
Accueil Jobs, Stages, Emploi Cv, lettres de motivation et entretiens d'embauche Demander un contrat en alternance Par Céline Manceau, Guillaume Verney-Carron, publié le 04 Avril 2008 3 min Demander un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage s'apparente à une recherche d'emploi. L'entreprise doit s'engager sur le long terme et prendre en charge votre rémunération, même si elle perçoit des aides de l'État, ainsi que votre formation. Si elle a le projet d'embaucher un salarié, la formule de l'apprentissage ou de la professionnalisation peut l'intéresser, mais si elle cherche un stagiaire de longue durée, vous aurez plus de mal… La principale erreur des candidats qui souhaitent signer un contrat de professionnalisation ou d'apprentissage est de vendre le contrat plutôt que leur candidature. Décrocher un contrat en alternance : 10 astuces pour séduire les recruteurs - L'Etudiant. L'école vous met sans doute la pression – et le temps ne joue pas pour vous car le début des cours approche –, mais imaginez qu'une fois diplômé vous écriviez aux entreprises pour leur demander non pas un poste, mais un CDI (contrat à durée indéterminée).
Exactement ce que les recruteurs attendent de vous!
La démarche est osée, certes, mais finalement, vous laissez au recruteur le choix de vous contacter sur ce que vous valez. Pour le séduire, vous aurez pris soin de bâtir votre CV comme vous le feriez pour une recherche d'emploi avec la valorisation de tous les éléments qui vous rapprochent de l'entreprise, de ses métiers et/ou de son secteur d'activité. Laissez tomber les détails pratiques. Certains candidats peuvent joindre à la lettre un document qui synthétise les informations sur le contrat professionnalisation ou d'apprentissage. Cela n'est pas forcément nécessaire. D'une part, il s'agit souvent d'une photocopie qui n'est pas très claire et d'autre part, il sera toujours temps d'entrer dans le détail des modalités pratiques quand vous passerez un entretien. Apportez vos documents à ce moment-là. Trouver une alternance : tous nos conseils !. De même, le découpage de votre emploi du temps (c'est-à-dire de vos périodes de présence à l'école et en entreprise) n'a pas besoin d'être abordé dans la lettre. Si l'entreprise vous veut, vous pourrez aborder cette question par la suite et envisager une organisation.
Vous pouvez aussi communiquer les coordonnées d'un ancien maître de stage. Cela permettra au recruteur d'en savoir un peu plus sur vous auprès d'une personne qui vous a déjà encadré. "