- Peuvent être nommés au grade de cadre de santé de 1re classe, au choix, par voie d'inscription à un tableau annuel d'avancement, les cadres de santé de 2e classe ayant au moins atteint, au plus tard au 31 décembre de l'année au titre de laquelle le tableau d'avancement est établi, le 3e échelon de leur classe. LES METIERS EXERCES PAR LES CADRES DE SANTE PARAMEDICAUX Suivant la définition statutaire, les membres du cadre d'emplois exercent des fonctions d'encadrement ou comportant des responsabilités particulières correspondant à leur qualification dans les domaines de la puériculture, des soins infirmiers, des activités de rééducation ou médico-techniques dans les collectivités et établissements visés à l'article 2 de la loi du 26 janvier 1984 susvisée. Ils peuvent exercer des missions de chargé de projet. Cadre de santé paramédical territorial. Les fonctionnaires du grade de cadre de santé exercent des fonctions correspondant à leur qualification et consistant à encadrer des équipes dans les établissements et services médico-sociaux, les laboratoires et les services chargés de l'accueil des enfants de moins de six ans.
Grille indiciaire territoriale: grade Puéricultrice Cadre de santé de 1re classe (11123) Cette grille indiciaire territoriale décrit la rémunération brute mensuelle du grade Puéricultrice Cadre de santé de 1re classe. La rémunération brute de l'échelonnement indiciaire exclut les bonifications indiciaires, les primes et les indemnités ( supplément familial de traitement, indemnités de résidence, GIPA,... ). Puéricultrice territoriale cadre de santé mon. PPCR inclus ou en cours, valeur du point (au 01/02/2017): 4, 686025 MAJ mercredi 9 mars 2022 (y compris modifications éventuelles PPCR) Envoyer à un ami Imprimer Partager Ancien grade désormais supprimé - Veuillez consulter les grilles indiciaires territoriales en cliquant ici Les différents grades du cadre puéricultrice cadre territorial de santé selon le grade Copyright © 1995-2022 - reproduction interdite
Responsable des équipes d'évaluation dédiés aux informations préoccupantes (F/H) 27/04/2022 - Eure Responsable des équipes d'évaluation dédiés aux informations préoccupantes (F/H) – Hôtel du Département – EvreuxCadre d'emplois des conseillères et conseillers territoriaux socio-éducatifs–... Infirmier (F/H) - Nuit - Chirurgie Orthopédique, Traumatologique et Réparatrice 26/04/2022 - VILLEJUIF Lieu d'exercice: Hôpital Antoine-Béclère, 157 Rue de la Porte de Trivaux - 92140 Clamart Date de mise à jour: 26 avril 2022IDENTIFICATION DU POSTE Métier: Infirmier en soins généraux Code...
9 – Quelles sont les règles de détachement? L'accès au cadre d'emplois de puéricultrices territoriales par le biais d'un détachement est ouvert aux fonctionnaires titulaires de catégorie A qui justifient de l'un des titres ou diplômes requis pour se présenter au concours d'accès au cadre d'emplois des puéricultrices territoriales. Sur leur demande, les fonctionnaires détachés dans le cadre d'emplois des puéricultrices territoriales peuvent y être intégrés lorsqu'ils y ont été détachés depuis au moins deux ans. Puéricultrice cadre de santé territoriale. Lorsqu'ils sont intégrés, ces fonctionnaires sont réputés détenir dans le cadre d'emplois l'ancienneté exigée pour parvenir à l'échelon auquel ils ont été classés. 10 – Quel est le traitement indiciaire? Le traitement indiciaire des puéricultrices territoriales de classe normale varie de l'indice brut (IB) 368 en début de carrière à l'IB 610 au dernier échelon du grade. Celui des puéricultrices territoriales de classe supérieure varie de l'IB 485 à l'IB 685 en fin de carrière. Ainsi, à titre indicatif (au 1 er janvier 2012), le personnel de ce cadre d'emplois perçoit un traitement brut mensuel (soumis à retenue pour pension) qui varie entre 1 578 euros environ et 2 640 euros environ en fin de carrière.
A défaut, l'agent est licencié ou, s'il avait au préalable la qualité de fonctionnaire, réintégré dans son corps ou cadre d'emplois d'origine. Exceptionnellement, l'autorité territoriale peut également prolonger la période de stage pour une durée maximale de six mois. Enfin, sous certaines conditions, les puéricultrices bénéficient d'une bonification d'ancienneté de dix-huit mois lors de leur nomination dans le cadre d'emplois. 7 – Quelles sont les formations suivies? Le cadre d’emplois des puéricultrices territoriales en 10 questions. Au cours de leur stage tout d'abord, les puéricultrices territoriales doivent suivre une formation d'intégration d'une durée totale de cinq jours. Ensuite, dans un délai de deux ans après leur nomination comme titulaire ou leur détachement, elles ont l'obligation de suivre une formation de professionnalisation au premier emploi, également pour une durée de cinq jours. A l'issue du délai de deux ans suivant leur nomination, ces agents sont astreints à suivre une formation de professionnalisation tout au long de la carrière, à raison de deux jours par période de cinq ans.