Être âgé(e) de 16 à 29 ans révolus pour un contrat d'apprentissage, au-delà de 30 ans possibilité de suivre la formation en contrat de professionnalisation. Salariés déjà en poste en entreprise et demandeurs d'emploi dans le cadre de la formation professionnelle continue. Contrat professionnalisation aeronautique france. Adresser un dossier de candidature Signer un contrat d'apprentissage ou un contrat de professionnalisation Contenus et moyens pédagogiques La pédagogie de l'alternance est une pédagogie de l'intérêt et du concret. La formation est centrée sur les motivations et l'engagement du jeune. La formation sera animée par des formateurs, chacun titulaire d'un diplôme de la spécialité, et de formateurs en enseignement général qualifiés pour enseigner.
Actualisé le 16/05/2022 Le titulaire du bac pro aéronautique intervient dans les secteurs de la construction ou de la maintenance des aéronefs (avion, hélicoptère... ). Il a appris, à préparer, réaliser des opérations techniques et en assurer la traçabilité, dans le cadre de la réglementation aéronautique. Il applique des procédures qui répondent à une démarche d'assurance qualité et qui garantissent la sécurité des vols. Il sait exploiter une documentation technique qui peut être en anglais. Ses interventions techniques sur un équipement consistent à inspecter, diagnostiquer, monter, démonter, réparer, modifier, essayer, régler. Il travaille dans les entreprises de construction aéronautique, les compagnies aériennes, les ateliers de maintenance, les sociétés d'assistance technique, les sous-traitants, les équipementiers ou les services publics (défense, protection civile). Contrat professionnalisation aéronautique et de l'espace. Il exerce ses activités en piste, dans un hangar, dans un atelier ou dans un laboratoire. Fiche Onisep au 29/4/21 disponible sur le site Onisep sous le lien suivant Modalités d'inscription et niveau requis Pour le Bac Pro en 1 an: Elèves titulaires d'un Bac Pro, d'un Bac Technique, d'un Bac général ou plus Entretien individuel / tests de positionnement, notamment pour les jeunes d'un niveau bac mais n'ayant pas réussi l'examen.
Environnement de travail: - Travaux en extérieur - Travail en hauteur - Ports d'équipements de protection individuelle - Nombreux déplacements: Permis B requis Informations complémentaires: Durant le contrat de professionnalisation: - Contrat de 37h (2h de RTT ou payées) - Salaire selon profil (taux horaire entre 11, 34€ et 12, 50€) - Panier repas: 9, 48€ 13ème mois En devenant Salarié/e intérimaire Actual, vous bénéficiez des avantages du compte épargne temps dont la rémunération est de 12%, mais aussi d'un accompagnement personnalisé tout au long de vos missions, et d'EPI de qualité. Le secteur aérien recrute en apprentissage - Contrat d'Apprentissage. Vous bénéficierez également d'aides et de services dédiés (mutuelle, garde d'enfant, logement, déplacement). La formation est à Saint Etienne (42) Le profil recherché Vous êtes idéalement issu(e) d'une filière Réseaux et Télécom ou électrique, ou en complète reconversion professionnelle. Reprendre des études à hauteur d'une semaine par mois ne vous fait pas peur. Vous n'avez pas de réticence à partir en grand déplacement.
Quelle que soit l'activité, avoir une identité visuelle sur Internet est une étape incontournable pour le bon développement de l'entreprise. L'élaboration d'une charte graphique devient alors un impératif. Une charte graphique, kesako? Dans la plupart des projets de création de site internet, le client a déjà une idée du résultat qu'il veut obtenir. Toutes les consignes et caractéristiques visuelles liées à l'entreprise seront compilées dans un document formel appelé "charte graphique". Ce dernier sera communiqué à l'agence ou le graphiste chargé du projet. Sont définis dans la charte graphique: – le logo de l'entreprise; – la palette de couleurs à utiliser; – les typographies; – les déclinaisons possibles de l'identité visuelle sur différents supports. – Le graphiste ou l'agence se sert de ce document comme d'une balise durant toute la prestation. Charte graphique typographie.org. Signe iconographique, il témoigne à la fois de l'expertise et des valeurs de l'entreprise. Véritable véhicule de l'identité, il se décline sous forme d'illustration et/ou simplement du nom de l'entreprise.
C'est pour cela que votre logo doit être choisi avec toute votre attention car il sera un des éléments les plus percutants de votre entreprise, celui que le consommateur verra en premier afin de vous identifier. Pour bien choisir votre identité visuelle, voici les différentes sortes d'éléments typographiques que vous pouvez choisir: LES FORMES Les formes également ont une grande importance car ce sont elles qui vont permettre d'attirer l'œil en faisant passer un message mais également de donner un aspect visuel différent et reconnaissable à votre charte graphique. Logotype de la Ville de Guipavas - Ville de Guipavas. Pour vous permettre de bien choisir les formes les plus adaptées au message que souhaite véhiculer votre entreprise, voici une explication de la signification des formes en graphisme: Maintenant que vous savez tout sur les éléments d'une charte graphique à vous de jouer pour choisir celle qui sera la plus adaptée à l'image de votre entreprise! N'hésitez pas à nous contacter afin de nous demander conseil sur la réalisation de votre charte graphique via notre formulaire de contact.
Soignez la mise en page C'est très important d'adapter votre présentation au support de communication: on ne présente pas un texte de la même manière sur une affiche que sur une page web. Posez-vous les bonnes questions: Qu'est-ce qui est important? Quels messages je souhaite faire passer? Mettez en avant ce qui doit être important, ajustez la largeur de vos textes pour faciliter la lecture, ajoutez différents traitements et jouez sur la taille des caractères pour rythmer vos contenus. Associez 1 ou 2 polices supplémentaires à la principale Vous devez identifier les différents niveaux de lecture de votre communication (site web, brochure, flyer.. ). Charte graphique : la conception d'un style plus percutant - Eureka Design. Voici une liste d'outils qui peuvent vous aider aux différents stades de la sélection de polices pour votre marque. Associez des polices de façon judicieuse FontPair FontJoy Cherchez dans les bibliothèques connues Google Font, l'une des plus réputées pour sa souplesse et sa facilité d'intégration. Au-delà d'être une source gratuite de milliers de polices, elle vous propose de nombreux outils nécessaires pour trouver LA police qu'il vous faut.