Il est souvent difficile de savoir comment rédiger un CV quand on n'a pas d'expérience ou quand on n'a pas de diplôme. Pas de panique, nous sommes tous passés par la rédaction d'un premier CV, ce n'est pas parce que vous n'avez jamais travaillé que vous n'avez rien à dire. Vous devez simplement trouver comment tirer parti des rubriques "Formation", "Loisirs", "Langues" et "Compétences informatiques" et comment mettre vos points forts en avant sur votre CV. En outre, n'oubliez pas que vous pouvez miser sur votre lettre de motivation, dans laquelle nous vous suggérons d'insister sur votre réelle envie et motivation d'intégrer l'entreprise et de découvrir le métier. Misez sur le fond et la forme pour une lettre de motivation inratable. En effet, ce document témoignera de votre volonté d'obtenir le poste et d'intégrez l'équipe de travail. Il est le complément du curriculum et les deux ne peuvent être envoyés séparement. CV et lettre de motivation sans diplôme ni expérience - 03. Emploi - Studyrama Pro. Vous verrez que votre parcours, aussi court qu'il soit, sera transmis de façon claire, professionnelle et convaincante sur votre CV sans expérience.
Comme l'explique Alain Jacob, « la question-clef, c'est "qu'avez-vous à apporter à l'entreprise? ". Il faut donner au recruteur une bonne raison de vous rencontrer. » 3. Miser sur les expériences les plus parlantes aux recruteurs Toute expérience est bonne à mettre en avant, ne serait-ce que parce qu'elle prouve que vous pouvez vous intégrer à une structure et vous plier à des règles. Sébastien Canard rappelle qu'« on sait par exemple que la restauration est une très bonne école pour la rigueur. ▷ Modèle de CV pour Personne sans Diplôme et sans Expérience. » Même si, admet Alain Jacob, « c'est toujours plus facile si vous avez un peu d'expérience dans le domaine visé. » Mettez donc en valeur les expériences les plus proches de l'emploi ciblé et faites-en ressortir les compétences clés qui sauront séduire les recruteurs. 4. Le CV-vitrine: CQFD Certains profils, tels que les créatifs, sont privilégiés, car ils ont la possibilité de joindre des exemples de leur travail à leur CV, même s'ils n'ont techniquement aucun diplôme dans le domaine. « Il peut s'agir d'un blog, d'un site internet ou encore d'une campagne de communication imaginée pour un ami », énumère Sébastien Canard.
1. Définir ses atouts et les mettre en avant Par définition, c'est grâce à leur expérience terrain que les non diplômés peuvent se différencier des autres candidats. Et l'absence de diplôme a peut-être pu renforcer des qualités comme la débrouillardise, l'autonomie, l'énergie… « Quelqu'un qui n'a pas de diplôme doit vivre avec, il n'y a pas de gêne à avoir, affirme Alain Jacob, directeur d'AJConseil. Je connais des diplômés de grandes écoles de commerce qui savent élaborer des stratégies comme personne, mais qui n'ont pas la bonne attitude dès qu'il faut passer à l'action, alors que certains profils sans diplôme savent enfoncer les portes pour vendre. » Voilà ce qu'il faut mettre en avant dans votre CV. Modele de cv pour personne sans diplome. 2. Mettre le paquet sur ses compétences avérées « La France fait partie des pays où la culture du diplôme est encore très ancrée, admet Sébastien Canard, co-fondateur d'OpenSourcing. Mais heureusement, il reste de la place pour les autodidactes. » Capacités de négociation, logiciels maîtrisés, langues, passions applicables dans le monde du travail, réservez le premier tiers de votre CV à toutes ces compétences acquises par vous-même.
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