Résultat des votes CFE-CGC Orange 26, 08% CFDT F3C 25, 42% CGT-FAPT 14, 74% FO COM 14, 04% SUD PTT 13, 46% CFTC 4, 83% Autres syndicats 1, 43% Répartition des sièges Organisation syndicale Élus titulaires Élus suppléants 7 6 CGT FAPT 4 3 1 STC Deux types de CSEE coexistent: 8 regroupent les salariés selon leur appartenance géographique (Directions Orange) et 6 CSEE en fonction de leur métier (Divisions). La nouvelle mandature 2019-2023 compte 14 CSEE au lieu des 18 CE existants précédemment. Ce orange sud est et. En effet le projet ancrage territorial à redimensionné les 9 anciennes Directions Orange métropolitaines en 5 nouvelles Directions élargies: Grand Nord-Est, Grand Sud-Est, Grand Ouest, Grand Sud-Ouest et Ile de France. La nouvelle Direction Antilles — Guyane regroupe désormais en un seul établissement la DO Caraïbes et Orange Caraïbe SA. Les Divisions TGI et WIN sont nées de la scission de la Division IMTW; La Direction Orange Réunion — Mayotte, La Direction Régionale Renforcée Corse, ainsi que les Divisions DTSI, Fonctions Support et Finances, Orange France et SCE sont inchangées.
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Votre CSEE Orange
Les élections professionnelles chez Orange Les élections de novembre 2019 ont ouvert la septième mandature des Instances Représentatives du Personnel de l'Unité Économique et Sociale (UES), composée d'Orange SA et d'Orange Caraïbe SA. Ces élections ont permis d'installer les représentants du personnel constituant les 14 Comités Sociaux et Économique d'Établissement (CSEE) et le Comité Social et Économique Central de l'UES (CSEC) pour la mandature 2019-2023. Les mandatés qui siègent au CSEC sont des élus des CSEE et sont désignés par chacun d'eux en fonction des résultats des élections. Tous les élus disposent d'un mandat de quatre ans, soit jusqu'à novembre 2023. Votre CSEE Orange - Welcome. Un peu plus de 80 000 salariés étaient invités à voter, le taux de participation s'est élevé à 72, 32%. Le quorum n'ayant pas été atteint au premier tour dans tous les collèges, un second tour a eu lieu le 26 novembre 2019. Le nombre de sièges dans chaque CSEE varie en fonction de celui des salariés sur le périmètre concerné.
Salariés de l'UES Veufs et orphelins Lorsque vous partez en retraite, votre compte Guichet Unique reste activé. Cependant votre Quotient familial est dévalidé et vous en êtes informé par e-mail: un message automatique est envoyé à l'adresse mail renseignée dans la page "Mon compte". Pour faire valider à nouveau votre Qotient Familial, vous devez justifier auprès du CSEC votre nouvelle situation de retraité. Pour cela, nous vous invitons à: Imprimer et compléter le formulaire à votre disposition ci-dessous. Veillez à ne pas omettre de champ obligatoire et à signer. Réunir les pièces justificatives indiquées. Envoyer votre dossier contenant le formulaire et les justificatifs au CSEC. Après vérification, le CSEC réactive votre compte, cette fois en tant que retraité, et vous confirme votre identifiant par e-mail ou par courrier postal. Votre CSEE Orange - Contacts. En tant que retraité, vous conservez les codes d'accès que vous aviez comme salarié. En cas de perte, vous pouvez demander la création d'un nouveau mot de passe en cliquant, sur la page d'identification du Guichet Unique, sur "retrouver mon Identifiant / Mot de passe".
Salariés de l'UES, votre interlocuteur unique est votre CSEE Retraités de l'UES Orange (ex-UES France Télécom SA - Orange), votre interlocuteur unique est le CSEC / votre CSE Retraités