Nos pierres tombales, qu'elles soient funéraires ou cinéraires, sont pensées de manière à correspondre à tous. Grâce à notre module de création en ligne et de visualisation 3D, vous pouvez visualiser vos monuments en direct. Pour les monuments funéraires, plusieurs options s'ouvrent à vous. Les classiques, plus répandus, peuvent être simples comme imposants. Ils sont toujours sobres, élégants et vous avez accès à différentes fourchettes de prix. Ils sont droits et leurs angles sont à 90°. Vous avez également la possibilité d'y ajouter un prie-dieu ou une jardinière. Si vous souhaitez souligner l'appartenance à une confession religieuse, une gravure peut être ajoutée à la pierre tombale représentant le symbole de la religion (musulmane, israélite, chrétienne, etc. ). Stèle pierre tombale de la. Pour une esthétique fine et plus travaillée, nous proposons des monuments funéraires prestige (dits haut-de-gamme) avec des formes et finitions plus modernes et design tels que des arrondis, des formes géométriques et d'autres options raffinées.
Pierre Tombale Monument funéraire "Campelis" Fabriqué en France Pour afficher le rendu 3D, veuillez utiliser un navigateur plus récent. "Campelis" Description Détails techniques Nos services Options/finitions Monument funéraire classique et élégant composé d'un soubassement ouvragé intégrant un Prie-Dieu, d'une tombale plate et d'une stèle funéraire sculptée en doucine. Cette pierre tombale épurée et intemporelle vous est proposée dans un choix de 10 motifs de granits. Nos Stèles Arbres. Possibilité de faire graver la dalle ou la stèle sur demande. Dimensions du monument funéraire sur la photo: 2m x 1m. DETAILS TECHNIQUES: 1 stèle funéraire découpée en doucine; 1 tombale plate; 1 soubassement complet avec Prie-Dieu. Dimensions du monument funéraire sur la photo: 2m x 1m * Le prix du monument funéraire ne comprend pas: la pose, les gravures et la semelle. ** Le prix du monument peut varier selon les dimensions de la concession du client NOS SERVICES: + POSE DANS TOUTE LA FRANCE: grâce à notre réseau de +300 partenaires, nous posons votre monument funéraire directement au cimetière.
Nous vous proposons un tarif de pose unique à 799€. + GARANTIE DECENNALE: votre monument funéraire est garanti 10 ans contre les avaries et les malfaçons. + DEMARCHES PRISES EN CHARGE: nous prenons en charge l'ensemble des démarches administratives relatives à la pose de votre pierre tombale. Nos conseillers prennent contact avec les différents interlocuteurs: mairie, cimetière, partenaires, et se chargent de tout pour vous, vous n'avez plus rien à faire! Pierre tombale — Wikipédia. + SUIVI EN TEMPS REEL: p ar SMS ou email, vous êtes informé et alerté en temps réel de l'avancement de votre projet. Une fois le monument funéraire posé, nous vous envoyons une photo du résultat final par SMS. + UN CONSEILLER UNIQUE: votre conseiller référent vous accompagne depuis la conception de votre pierre tombale jusqu'à sa pose; il s'occupe de toutes les démarches relatives à la livraison. Vous êtes informé et guidé à chaque étape de votre projet. Service Client & SAV disponibles 6 jours/7. + FACILITES DE PAIEMENT: p our vous soulager financièrement, Funelior vous propose de régler votre achat en 24X sans frais (conditionné à l'étude de votre dossier).
Pierre tombale et dalle funéraire: quelles définitions? La pierre tombale, également nommée monument funéraire, est l'élément qui recouvre la sépulture. Souvent en pierre, elle peut indiquer le nom et le prénom du défunt, ses dates de naissances et de décès, ainsi qu'une épitaphe dédiée à la personne décédée. Quand elle est installée verticalement à la tête de la tombe, on parle de stèle funéraire. La dalle funéraire, également nommée dalle tumulaire, est la plaque en pierre mise en place au-dessus d'une sépulture. Ce terme a été très utilisé au Moyen-âge pour désigner la pierre tombale. Les dalles funéraires sont souvent décorées de motifs gravés en creux et d'une extrême richesse, ainsi que d'une épitaphe. Quelle est la différence entre la pierre tombale et la dalle funéraire? Les deux termes peuvent donc représenter le même élément: la partie qui recouvre la sépulture d'un défunt. Stèle pierre tombale pour. Toutefois, le mot dalle funéraire a été remplacé progressivement par la pierre tombale avec les années.
La pierre tombale est un monument funéraire - ou cinéraire - composée d' une dalle, de la stèle et du soubassement qui abrite un ou plusieurs cercueils. Découvrez notre sélection de modèles entièrement personnalisables et concevez votre monument en suivant notre programme en 5 étapes. Nos conseillers vous accompagneront le long de l'élaboration de votre projet et de sa mise en place. Témoignages de nos clients Toute notre famille vous remercie dans la réalisation du monument que vous venez de poser. Le résultat est vraiment magnifique. N'hésitez pas si nous pouvons recommander vos services tant sur le plan de l'accueil et de la pose encore merci. Pierre Tombale & stèle funéraire chanfreinée - "Teria" - Marbrerie Funelior %. Publié le 11/05/2022 Merci beaucoup, en effet nous sommes plus que satisfait de ce monument. Merci pour votre écoute et votre professionnalisme, je vous souhaite une bonne continuation. Publié le 03/05/2022 Je vous remercie pour votre écoute surtout dans ces moments, de votre professionnalisme du début jusqu'à la fin, tout a été respecté. Encore un grand merci.
Pierre Tombale Monument funéraire "Teria" Description Détails techniques Nos services Options/finitions Monument funéraire moderne composé d'un soubassement chanfreiné intégrant un Prie-Dieu, d'une plaque tombale à pans chanfreinés et d'une stèle funéraire sculptée en doucine. La pierre Tombale "Teria" vous est proposée dans un choix de 7 couleurs de granit d'importation, sélectionnés pour leur exceptionnelle qualité. Gravure sur granit en option. Dimensions de la pierre tombale sur la photo: 2m x 1m. DETAILS TECHNIQUES: 1 stèle découpée en doucine; 1 tombale plate à pans chanfreinés; 1 soubassement chanfreiné intégrant un Prie-Dieu. Style pierre tombale . Dimensions du monument funéraire sur la photo: 2m x 1m * Le prix du monument funéraire ne comprend pas: la pose, les gravures et la semelle. ** Le prix du monument peut varier selon les dimensions de la concession du client NOS SERVICES: + POSE DANS TOUTE LA FRANCE: grâce à notre réseau de +300 partenaires, nous posons votre monument funéraire directement au cimetière.
Le salarié en CDI qui est licencié a droit à une indemnité légale de licenciement s'il a au moins 8 mois d'ancienneté. Le droit à l'indemnité est déterminé à partir du jour où l'employeur envoie la lettre recommandée de licenciement. Code du travail - Art. L. 1225-66 | Dalloz. La durée du préavis (qu'il soit exécuté ou non) est prise en compte dans le calcul de l'ancienneté. L'ancienneté est déterminée en tenant compte du travail effectué auprès du même employeur de manière ininterrompue (sauf dispositions conventionnelles plus favorables au salarié). Certaines périodes de suspension de contrat sont prises en compte et d'autres sont exclues pour la détermination de l'ancienneté. Périodes prises en compte
En vigueur Pour élever son enfant, le salarié peut, sous réserve d'en informer son employeur au moins quinze jours à l'avance, rompre son contrat de travail à l'issue du congé de maternité ou d'adoption ou, le cas échéant, deux mois après la naissance ou l'arrivée au foyer de l'enfant, sans être tenu de respecter le délai de préavis, ni de devoir de ce fait d'indemnité de rupture. Sous-section 3: Démission pour élever un enfant. Article Suivant ›› L1225-67
Dans ce cas, il n'a pas à respecter le délai de préavis et ne doit pas verser d' indemnité à l'employeur. A la fin du congé pour création d'entreprise, le salarié peut rompre son contrat de travail. Il en informe l'employeur au moins 3 mois avant la fin de son congé. Il n'a pas de préavis à accomplir. Le salarié commet une faute grave ou lourde pendant le préavis. Code du travail - Article L1225-23. L'employeur peut mettre fin immédiatement au préavis et cesse de verser le salaire à compter de cette date. Il n'a pas à appliquer la procédure de licenciement. La convention collective ou un accord collectif prévoit que le salarié peut s'absenter pour rechercher un nouvel emploi. Texte applicable L'employeur applique les conditions prévues par la convention ou l'accord collectif ou un usage, si elles sont plus favorables que le code du travail pour le salarié. Le contrat de travail peut toujours prévoir des mesures plus favorables, qui s'appliqueront. Que dit la convention Pharmacie d'officine? Le préavis de démission doit être exécuté en totalité sauf si l'employeur décide que le salarié n'est pas obligé d'effectuer tout ou partie du préavis.
Un salarié peut, sur sa demande et en accord avec l'employeur, renoncer anonymement et sans contrepartie à tout ou partie de ses jours de repos non pris, qu'ils aient été affectés ou non sur un compte épargne temps, au bénéfice d'un autre salarié de l'entreprise qui assume la charge d'un enfant âgé de moins de vingt ans atteint d'une maladie, d'un handicap ou victime d'un accident d'une particulière gravité rendant indispensables une présence soutenue et des soins contraignants. Article L1225-66 du Code du travail | Doctrine. Le congé annuel ne peut être cédé que pour sa durée excédant vingt-quatre jours ouvrables. Le salarié bénéficiaire d'un ou plusieurs jours cédés en application du premier alinéa bénéficie du maintien de sa rémunération pendant sa période d'absence. Cette période d'absence est assimilée à une période de travail effectif pour la détermination des droits que le salarié tient de son ancienneté. Le salarié conserve le bénéfice de tous les avantages qu'il avait acquis avant le début de sa période d'absence.