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« Nous avons été entendus, se félicite cet avocat bordelais. Il nous a été expliqués que cette détention était faite pour éviter toute collusion avec des témoins, qui devaient être interrogés. Mais ça aurait dû être fait depuis des mois. C'était inadmissible et fait uniquement pour qu'il parle. » Le directeur est depuis sous contrôle judiciaire, un régime auquel est également astreint son ancien collaborateur. Recevez par mail notre newsletter éco et retrouvez l'actualité des acteurs économiques de votre région. Les pratiques de l'ancienne direction de la caisse des congés payés du BTP de Limoges interrogent Cette affaire commence avec le rapprochement entre les caisses de congés payés du BTP de Limoges et de Tours, en 2017. Lors du processus de fusion, la nouvelle équipe dirigeante découvre « des éléments graves relatifs à l'ancienne caisse de Limoges » (PV du conseil d'administration du 30 juin 2017). Chef de chantier du BTP - Limoges (87) : Emploi et recrutement | Meteojob. Une plainte est déposée à Tours, puis transmise au parquet de Limoges. Une enquête préliminaire est confiée à la police judiciaire, avant qu'une information judiciaire ne soit confiée à un juge d'instruction, au premier semestre 2019.

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La période servant à la détermination des droits à fractionnement est arrivée à son terme. Les employeurs du BTP peuvent donc apprécier les éventuels jours supplémentaires ou indemnités financières acquis par leurs salariés. Attention, vous pouvez modifier les règles encadrant l'application du fractionnement des congés payés, y compris celles spécifiques aux ETAM et cadres du BTP. Fractionnement des congés payés dans le BTP : comment ça marche ? | Éditions Tissot. Fractionnement des CP dans le BTP: des règles négociables Les règles relatives au fractionnement des congés payés figurent aujourd'hui à la fois dans le Code du travail et dans les conventions collectives des ETAM et des cadres du BTP. Le Code du travail octroie un droit légal à des jours de fractionnement à tout salarié posant moins de 24 jours ouvrables de congés payés sur la période allant du 1er mai au 31 octobre. Les conventions collectives nationales des ETAM et des cadres du BTP permettent aux ETAM et aux cadres de bénéficier d'autres droits au titre du fractionnement, remplaçant le droit légal, lorsque l'employeur leur demande de poser leurs jours de congés payés correspondant aux 24 premiers jours ouvrables uniquement par période séparée de 6 jours ouvrables continus minimum.

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» Elle ajoute: « Cette époque est révolue, et le secteur du BTP ne présente plus de particularités faisant apparaître la nécessité de telles caisses. » De fait, une caisse de congés, qui était apparemment la solution en 1937, est devenue au fil du temps le problème. Le fonctionnement dit « normal » d'une caisse de congés payés du bâtiment ou des travaux public est inconnu de 94% des employeurs du secteur marchand qui gèrent eux-mêmes les congés de leurs salariés selon la règle générale. Ces employeurs disposent des droits correspondants dans leur trésorerie. Dans le BTP, un employeur verse des cotisations (droits acquis des salariés) à partir du 1er avril jusqu'au 31 mars de l'année suivante auprès de sa caisse réservée à cet usage conformément à des dispositions règlementaires spéciales. Les congés commenceront à être payés en août jusqu'au 30 avril. Pour une entreprise de 10 salariés, ce sont 48. L’ancienne caisse de Limoges construite en 2009/2010 pour 2 millions d’euros est estimée à ce jour à 800 mille euros ! – Stop Caisses BTP. 000 euros qui manquent en moyenne et en permanence. Ce fonctionnement occasionne des difficultés de trésorerie pour les entreprises du BTP.

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CONGES INTEMPERIES BTP CAISSE DU CENTRE OUEST, est une entreprise sous la forme d'une Association déclarée créée le 01/01/1900. L'établissement est spécialisé en Activités des organisations patronales et consulaires et son effectif est compris entre Etablissement non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12). CONGES INTEMPERIES BTP CAISSE DU CENTRE OUEST se trouve dans la commune de Limoges dans le département Haute Vienne (87). Raison sociale SIREN 778073262 NIC 00017 SIRET 77807326200017 Activité principale de l'entreprise (APE) 94. Congés payés btp limoges mon. 11Z Libellé de l'activité principale de l'entreprise TVA intracommunautaire* FR61778073262 Données issues de la base données Sirene- mise à jour avril 2022. *Numéro de TVA intracommunautaire calculé automatiquement et fourni à titre indicatif. Ce numéro n'est pas une information officielle.

Comment fonctionne cette caisse? Instituées en 1937, les caisses des congés et intempéries du BTP (CIBTP) fonctionnent grâce aux cotisations des entreprises. « Les entreprises (leur) versent des cotisations correspondant au coût des congés acquis par leurs salariés », explique le site de l'union des caisses de France. Congés payés btp limoges en. En 2017, la caisse du Centre-ouest a ainsi collecté 220 millions d'euros. « Ces sommes font l'objet de placements financiers dont les produits contribuent à la couverture des frais de gestion, des charges fiscales et sociales ainsi que des avantages prévus par les conventions collectives du secteur », avance le site. Ainsi, « le coût du congé s'avère équivalent à celui […] des autres secteurs ». Certains voudraient voir ce dispositif remis en cause. C'est « le contexte de conflit larvé » qu'évoque le vice-procureur de Limoges. Sébastien Dubois

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