Les autres métiers recherchés par Caisse d'épargne Auxiliaire de vacances, les entreprises qui recrutent Devenez Auxiliaire de vacances dans ou la banque: Caisse d'épargne recherche des profils d'auxiliaire de vacances. Profitez de tous les avantages de cette entreprise. Trouver un emploi à la Caisse d'épargne comme Auxiliaire de vacances Voici une sélection d'offres d'emplois proposées par Caisse d'épargne. Déposez votre candidature et bénéficiez des avantages des collaborateurs de la Caisse d'épargne Candidatez facilement aux offres en déposant votre CV chez MeteoJob Soyez le premier à postuler! Les recrutements à la Caisse d'épargne, déjà au moins 357 embauches d'auxiliaire de vacances Nous avons référencé 357 offres d'emploi comme Auxiliaire de vacances chez Caisse d'épargne durant ces dernières années. Vérifiez si ces postes sont toujours ouverts aux candidatures Année Nombre d'offres d'emploi 2022 338 offre(s) 2021 19 offre(s) 2020 0 offre(s) 2019 0 offre(s) 2018 0 offre(s) 2017 0 offre(s) 2016 0 offre(s) 2015 0 offre(s) 2014 0 offre(s) 2013 0 offre(s) Trouver une formation pour devenir Auxiliaire de vacances chez Caisse d'épargne Obtenez les qualifications nécessaires ou perfectionnez-vous au métier d'auxiliaire de vacances avec notre sélection de formations: Les entreprises du même secteur qui recrutent pour le poste d'auxiliaire de vacances
Heeeeeeeeeeeeey Tu vas bosser pr quelle caisse d'ep??? Pask moi j'ai été stagiaire à la direction des ressources humaines de la caisse d'épargne de lorraine, et c'est moi qui me suis occupée de tout le dossier des recrutement des CDD vacances sur la Lorraine Et en plus, je me suis réservée une tite place pdt 3 semaine en agence à nancy hihihi T'as eu une formation sécurité?? moi je l'ai eu, c'est pas forcément rassurant, mais c'est utile, autant savoir ou on met mes pieds... Sinon, ben tu seras surement au guichet, avec une caisse à gérer, mais tu seras coaché les premiers jours... Faut aussi et surtt avoir un bon relationnel: etre à l'écoute, etre diplomate et patiente!! Pask les clients c'est pas tjs de la tarte, ds la banque com ailleurs... Ecris moi si tu veux d'autres renseignements, je pourrais surement t'éclairer: J'aime En réponse à élodie44552612 Heeeeeeeeeeeeey Tu vas bosser pr quelle caisse d'ep??? Pask moi j'ai été stagiaire à la direction des ressources humaines de la caisse d'épargne de lorraine, et c'est moi qui me suis occupée de tout le dossier des recrutement des CDD vacances sur la Lorraine Et en plus, je me suis réservée une tite place pdt 3 semaine en agence à nancy hihihi T'as eu une formation sécurité??
moi je l'ai eu, c'est pas forcément rassurant, mais c'est utile, autant savoir ou on met mes pieds... Ecris moi si tu veux d'autres renseignements, je pourrais surement t'éclairer: je t'ai envoyé un email! Merci J'aime
Des candidats qui ont un projet professionnel et des stages validés en entreprise(s) qui correspondent à une quasi première expérience professionnelle. Quels postes confiez-vous aux nouveaux arrivants? Essentiellement des postes commerciaux (environ 80%) De quelle formation bénéficient-ils? Formation intégration (composée d'informations relatives au Groupe, au secteur bancaire, économie... ). Formation métiers (formations spécifiques aux métierx exercés: vente, finance, back office, organisation... ). Plus de 5% de la masse salariale est consacré à la formation. Existe-t-il une perspective d'ascension réelle et rapide au sein de la banque? Les opportunités au sein des différentes entreprises du Groupe sont importantes. Les Directions de Ressources Humaines informent les collaborateurs sur les évolutions possibles mais ces derniers restent les principaux acteurs de leur propre carrière. Pourquoi votre banque et pas une autre? La notoriété du Groupe Caisse d'Epargne, la créativité des produits, la diversité de ses marques et des ses marchés, les perspectives d'un Groupe en pleine évolution, de réelles perspectives d'évolution professionnelle pour les collaborateurs motivés.